Zahálka v práci aneb Rukoveť pracovního simulantství – Paulsen Roland (2017)

Im hektischen Arbeitsalltag von heute steuern viele Angestellte auf ein Burnout zu. Für andere wiederum geht es bei der Geschäftigkeit eher darum, der Arbeit auszuweichen. Beides wird in dieser Studie zur Alltagsökonomie über die Bedeutung von Arbeit und den Kampf um Zeit treffend beschrieben. Die hier erwähnten Menschen sind zweifellos sehr beschäftigt, doch meistens geht es ihnen dabei eher darum, der Arbeit auszuweichen, als sich ihr zu widmen. Paulsen ist sich der Tragweite seiner „Arbeitssimulation“ als scharfsinnige Kritik am vorherrschenden Diskurs, Arbeit sei ein Allheilmittel, vollkommen bewusst. Während viele Menschen immer mehr Zeit am Arbeitsplatz verbringen, schätzen internationale Statistiken, dass der durchschnittliche Angestellte täglich etwa zwei Stunden mit Tätigkeiten verbringt, die nichts mit seiner Arbeit zu tun haben. Wie ist das möglich, und was treibt uns an, der Arbeit auszuweichen? In seinem provokanten Buch untersucht Roland Paulsen die Arbeitsverweigerung. Er konzentriert sich dabei vor allem auf das Phänomen der „Arbeitssimulation“, das er als die Zeit definiert, in der Menschen sich während der Arbeitszeit um private Angelegenheiten kümmern. Der Autor untersucht verschiedene Erklärungen, von mangelnder Arbeitstätigkeit bis hin zum bewussten Boykott beruflicher Pflichten. Er beginnt mit...