Beschreibung
Der Autor des Wall Street Journal-Bestsellers „Ultralearning“ untersucht, warum es so schwerfällt, neue Fähigkeiten zu erlernen. Er argumentiert, dass drei Faktoren erfüllt sein müssen, damit Fortschritt möglich ist, und stellt zwölf Maximen vor, die unser Lernen verbessern sollen. Lernen ist lebensnotwendig. Wir verbringen Jahrzehnte in der Schule und erwerben eine Ausbildung. Wir wollen in unseren Berufen gut sein, nicht nur wegen der Vorteile, die mit der Zugehörigkeit zu den Besten einhergehen, sondern auch wegen des Stolzes, ein Handwerk zu beherrschen. Selbst die Dinge, die wir in unserer Freizeit tun, machen uns umso mehr Spaß, je mehr wir das Gefühl haben, uns darin verbessern zu können. Doch Lernen ist oft rätselhaft. Manchmal geht es mühelos von der Hand, etwa wenn wir uns schnell in einer neuen Gegend zurechtfinden oder uns in einem neuen Job einarbeiten. In anderen Fällen ist es mühsam. Wir verbringen Stunden in der Bibliothek und haben am Ende kaum etwas vorzuweisen. Wir möchten vielleicht die Firma, die Branche oder sogar den Beruf wechseln, fühlen uns aber nicht qualifiziert genug für diesen Schritt. Jahrzehntelanges Autofahren, Tippen am Computer oder Tennisaufschlag machen uns nicht unbedingt viel besser darin. Verbesserung ist unbeständig, wenn sie überhaupt eintritt. In seinem Buch „Get Better At Anything“ argumentiert Scott Young, dass…
Information
Author: Der junge Scott H.
Publication date: 9. Mai 2024
Manufacturer: HarperCollins Publishers UK
Genres: Englische Literatur, Bücher, Fremdsprachige Bücher, Selbsthilfebücher auf Englisch, Sachliteratur in englischer Sprache
Type: Bücher - Taschenbuch
Pages: 291
ISBN/EAN: 9780008679460

