Šťastný management – Jak mít úspěch díky Happiness Managementua Employee Value Proposition – Salačová Svobodová Hana (2024)

Le premier livre tchèque sur le management du bonheur. Aspirez-vous à un bien-être mental tout en obtenant d'excellents résultats au travail ? Entrez dans le monde du management du bonheur et découvrez le pouvoir de la proposition de valeur pour les employés – une offre de valeur pour les employés. Ce livre vous montrera comment augmenter naturellement et sans pression l'engagement des employés, réduire le turnover, renforcer votre marque employeur, et obtenir d'excellents résultats au travail. Il vous guidera à travers la théorie et les études scientifiques sur le bonheur, introduira une approche basée sur la valeur dans la pratique managériale, et proposera des exercices pratiques qui aideront à définir des étapes spécifiques pour transformer votre culture d'entreprise. Rejoignez des managers, des professionnels des RH, et des entrepreneurs qui réussissent grâce au bonheur. Le bonheur est un état de bien-être mental à long terme qui survient lorsqu'une personne utilise son potentiel en accord avec ses valeurs et atteint des objectifs qui satisfont ses besoins.