Manažerská psychologie – Mikuláštík Milan (2015)

Le livre que vous tenez est déjà dans sa troisième édition révisée et est principalement destiné comme un manuel psychologique pour les gestionnaires et entrepreneurs de divers domaines. Cependant, il sera également apprécié par les étudiants universitaires se préparant à des rôles de direction, servant de ressource pour l'étude indépendante. La connaissance de la psychologie est souvent sous-estimée. Tous les succès et développements dépendent de la façon dont nous travaillons avec les gens. Beaucoup d'économistes considèrent les compétences analytiques et financières comme les plus importantes. Les techniciens, en revanche, préfèrent les aspects techniques ou technologiques et perçoivent leurs collègues par ce prisme. Maîtrise de soi, compréhension de soi, mais aussi compréhension des autres, est considéré comme quelque chose de marginal, nonproblematique, ou même insignifiant. L'opposé est vrai. Un gestionnaire ou entrepreneur ne peut réussir que s'il sait comment interagir avec les gens, les organiser et communiquer avec eux. S'ils ont leur confiance, ils peuvent les motiver et les inspirer vers des objectifs communs. Ainsi, la publication répond à la question de comment apporter ces principes dans la réalité.