Efektivní vzdělávání zaměstnanců - 2. vydání – Vodák Josef (2011)

Ninguna empresa hoy en día puede prescindir de una capacitación efectiva de empleados si desea aumentar su desempeño y tener éxito. Gerentes y profesionales de RR.HH. aprenderán en este libro práctico y comprensible cómo mejorar los procesos de capacitación corporativa para que contribuyan más y mejor al desarrollo de individuos, equipos, unidades organizacionales, y toda la empresa, ayudando así a implementar exitosamente la estrategia de la empresa. El libro ayudará a dueños de empresas y gerentes a tomar decisiones sobre inversiones en capital humano y en el diseño de proyectos de capacitación de desarrollo. La nueva edición de este libro exitoso se complementa, por ejemplo, con cuestiones de capital intelectual, social y estructural y el uso efectivo del capital humano, y aborda nuevamente los efectos complementarios de la educación en la cultura organizacional. Los autores enriquecieron y desarrollaron aún más el enfoque para evaluar las inversiones en desarrollo de personas utilizando ROI, abordando nuevamente la educación como herramienta en la gestión de talentos o inversiones en capital humano y su impacto en la competitividad de la empresa, así como la importancia de la educación durante crisis económicas. El libro ofrece las ideas y enfoques más actuales para identificar necesidades de capacitación y para el diseño, implementación, y evaluación...